Camila Torres M.

  • ctorres@agycia.cl
  • 56229476820
  • Vcard



Camila Torres integra la Práctica Corporativa de Arteaga Gorziglia. Se especializa en asesoría a empresas locales y extranjeras en derecho laboral, individual y colectivo, normas de subcontratación, negociaciones con sindicatos, representación en juicios laborales, derecho migratorio, accidentes del trabajo, así como en contratos y operaciones de compra y venta de empresas y desarrollo de proyectos de energía e infraestructura.

  • Asesoría a empresa de retail en su primera negociación colectiva. Participación en comisión negociadora de empresa y cierre de negociación sin costos para la empresa. Defensa de la empresa en demanda por practicas antisindicales y en denuncias por vulneración de derechos fundamentales, ambos descartados por la Inspección del Trabajo.
  • Representación de empresa de biotecnología en despido masivo y cierre de operaciones en Chile. Implementación de medidas de mitigación y asesoría en comunicación. Terminación de todos los contratos de trabajo, audiencias de conciliación y apoyo a matriz extranjera por reorganización en Estados Unidos.
  • Dirección de investigación interna por denuncia de acoso sexual contra cargo gerencial. Asesoría a empresa matriz en el extranjero en procedimiento de investigación y desvinculación del denunciado, sin contingencias judiciales.
  • Preparación e implementación de política de prevención de alcohol y drogas en empresa extranjera desarrolladora de proyectos de energía. Definición de procedimientos de control y programas de acompañamiento y mitigación. Determinación de sanciones aplicables y límites de potestad disciplinaria del empleador, de acuerdo a normativa local.
  • Implementación de estrategia de protección de propiedad intelectual en adquisición de empresa del rubro financiero. Evaluación de alternativas de contratación y regulación de derechos sobre productos desarrollados en el cumplimiento de las funciones de los trabajadores de la empresa adquirida.
  • Asesoría a empresa de retail en la suspensión del contrato de trabajo de su gerente general para el cumplimiento de funciones dentro del grupo empresarial en otra filial de la empresa en Asia. Evaluación de impacto y beneficios, planes de seguridad social, compensaciones e indemnizaciones.
  • Reposición en contra de multas administrativas por incumplimientos en normas de higiene y seguridad. Defensa y exposición de cumplimiento normativo y medidas correctivas.
  • Contrataciones y despidos de altos ejecutivos, diseño de estructura de beneficios, bonos de desempeño y retención, asesoría a matriz de la empresa en Francia respecto a la adaptación de paquetes de indemnizaciones acordados en el extranjero. Identificación de principales riesgos y preparación de cláusulas de no competencia y no solicitación postcontractual.
  • Consolidación de beneficios y asesoría en fusión de sociedades. Participación en reuniones masivas atendiendo consultas de trabajadores. Regulación de contratos de trabajo, cláusulas de reconocimiento de antigüedad, indemnizaciones especiales y preparación de un nuevo manual de beneficios unificado y con vigencia parcializada entre las dos empresas fusionadas.
  • Asesoría a empresa de energía solar en materias de subcontratación. Preparación de informe técnico sobre legislación de subcontratación, riesgos de determinación de relación laboral directa, contingencias asociadas a la provisión ilegal de trabajadores y la simulación de empresas de suministro. Propuesta de distintas alternativas de contratación y sus modalidades más eficientes.
  • Representación de empresa de ingeniería en proyectos de energía solar en juicios como demandada solidaria por cobro de prestaciones de trabajadores subcontratados. Demostración del ejercicio del derecho de información y retención. Negociación con trabajadores en coordinación con contratista.
  • Sesiones de capacitación a clientes y sus trabajadores en los desafíos que genera la implementación de la nueva ley de prevención e investigación de acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo. Implementación de políticas, protocolos y modificación de regulaciones internas.
  • Asesoría a empresa manufacturera en implementación de plan de prevención del ausentismo laboral, investigación de licencias médicas y visitas domiciliarias y regulación de planes de reincorporación tras ausencias por motivos de salud. Revisión de convenio colectivo de salud y plan de beneficios entre el sindicato y prestador de salud.
  • Consolidación de política de beneficios de gran empresa española y sistematización con prácticas comunes en Europa. Integración de beneficios como teletrabajo, permiso por maternidad, días de vacaciones adicionales y seguro de vida y salud según la legislación local.
  • Due diligence laboral para más de 7 empresas operadoras de proyectos de infraestructura vial con miles de trabajadores contratados y subcontratados. Análisis de contingencias laborales judiciales, administrativas y de compliance laboral. Tasación de riesgos, avaluación de contratos colectivos de trabajo y preparación de estrategias de mitigación.
  • Abogada en NovaSource Power Services, Austin, Texas, EE.UU. (2022).
  • Ayudante del Programa de Magister de Derecho Laboral en la Facultad de Derecho de la Pontificia Universidad Católica de Chile (2020-2021).
  • Ayudante de la cátedra de Derecho del Trabajo en la Facultad de Derecho de la Pontificia Universidad Católica de Chile (2020-2021)
  • Ayudante de la cátedra de Derecho Canónico en la Facultad de Derecho de la Pontificia Universidad Católica de Chile (2013-2016)
  • Programa de Intercambio Académico en la Universidad de California, EE.UU. (2016).
  • Leaders League 2025: Derecho Laboral.
  • Reconocida en Best Lawyers: Ones to Watch in Chile desde 2024: Corporate and Mergers and Acquisitions Law.

Compliance y Anti-corrupción
Marítimo y Portuario
Fusiones y Adquisiciones
Derecho Laboral

Formación

  • Abogada. Facultad de Derecho de la Pontificia Universidad Católica de Chile, Licenciada en Derecho (2015).
  • Master of Laws (LL.M), Northwestern University, Chicago, EE.UU. (2022).
  • Magíster en Derecho con mención en Derecho del Trabajo y Seguridad Social, Pontificia Universidad Católica de Chile (2020).
  • Diplomado en Derecho del Trabajo y Seguridad Social con mención en Negociación Colectiva, Pontificia Universidad Católica de Chile (2018).
  • Curso de actualización en legislación laboral, Pontificia Universidad Católica de Chile (2017).

Idiomas

Español, Inglés